Terug
Gepubliceerd op 23/12/2022

2022_GR_00133 - Verplaatsingsvergoeding leerkrachten academie - Voorstel tot aanpassing van de onkostenvergoeding - Goedkeuring

Gemeenteraad
do 22/12/2022 - 20:00 Gemeentehuis
Goedgekeurd

Samenstelling

Aanwezig

Benjamin De Roeck, voorzitter gemeenteraad en raad voor maatschappelijk welzijn; Geert Antonio, schepen; Jurgen Callaerts, burgemeester; Dieter Wijckmans, raadslid N-VA; Kenneth Heylen, raadslid N-VA; Marc Van den Bogaert, raadslid N-VA; Bram Van Keer, raadslid N-VA; Katusha Vervloesem, raadslid N-VA; Raf De Schepper, schepen; Ilse Moons, raadslid CD&V ; Geert Van der Auwera, schepen; Marc Verschueren, raadslid CD&V; Wendy Weckhuysen, raadslid CD&V; Christine Jacobs, raadslid Vooruit en GROEN; Bart Peeters, raadslid Vooruit en GROEN; Jarrik Peeters, raadslid Vooruit en GROEN; Annelien Schoofs, raadslid Vooruit en GROEN; Francy Van der Wildt, raadslid Vooruit en GROEN; Werner Joris, raadslid Vlaams Belang; Anny Van Aeken, raadslid Vlaams Belang; Marc Verrept, raadslid Vlaams Belang; André Gielis, onafhankelijk raadslid; Veerle De Beuckeleer, algemeen directeur; Wouter De Smedt

Verontschuldigd

Els Devlies, voorzitster BCSD - schepen; Marleen De Bruyn, schepen; Christoph Marckx, raadslid Vooruit en GROEN

Secretaris

Veerle De Beuckeleer, algemeen directeur

Stemming op het agendapunt

2022_GR_00133 - Verplaatsingsvergoeding leerkrachten academie - Voorstel tot aanpassing van de onkostenvergoeding - Goedkeuring

Aanwezig

Benjamin De Roeck, Geert Antonio, Jurgen Callaerts, Dieter Wijckmans, Kenneth Heylen, Marc Van den Bogaert, Bram Van Keer, Katusha Vervloesem, Raf De Schepper, Ilse Moons, Geert Van der Auwera, Marc Verschueren, Wendy Weckhuysen, Christine Jacobs, Bart Peeters, Jarrik Peeters, Annelien Schoofs, Francy Van der Wildt, Werner Joris, Anny Van Aeken, Marc Verrept, André Gielis, Veerle De Beuckeleer, Wouter De Smedt
Stemmen voor 22
Benjamin De Roeck, Kenneth Heylen, Annelien Schoofs, Bart Peeters, Geert Antonio, Jurgen Callaerts, Geert Van der Auwera, André Gielis, Christine Jacobs, Jarrik Peeters, Francy Van der Wildt, Bram Van Keer, Katusha Vervloesem, Marc Van den Bogaert, Raf De Schepper, Wendy Weckhuysen, Ilse Moons, Anny Van Aeken, Marc Verrept, Marc Verschueren, Dieter Wijckmans, Werner Joris
Stemmen tegen 0
Onthoudingen 0
Blanco stemmen 0
Ongeldige stemmen 0
2022_GR_00133 - Verplaatsingsvergoeding leerkrachten academie - Voorstel tot aanpassing van de onkostenvergoeding - Goedkeuring 2022_GR_00133 - Verplaatsingsvergoeding leerkrachten academie - Voorstel tot aanpassing van de onkostenvergoeding - Goedkeuring

Motivering

Aanleiding en context

De gemeentelijke muziekacademie is actief in 3 verschillende gemeente: Boom, Puurs-Sint-Amands en Rumst. In elk van die gemeenten is een onkostenvergoeding voor de medewerkers van toepassing. 

De situatie is als volgt:

  1. Notulen gemeente Puurs, zitting van 9 september 1971: Art. 12 en de zitting van 27 juni 1991: Art. 11b

“De verplaatsingsvergoeding, toegekend aan de leraars die niet woonachtig zijn in de gemeente Puurs en reiskosten dienen te maken om zich van de hoofdschool naar de bijafdeling te begeven voor hun cursus(sen) in het kunstonderwijs, zijn ten laste van het Gemeentebestuur van Puurs.”

  1. Verslag coördinatievergadering filiaal Reet- hoofdschool Boom van 27 augustus 2000

“De forfaitaire reisvergoeding voor de directeur, alsook de verplaatsingskosten van hoofdschool naar filiaal voor de leraars, voor zover zij niet woonachtig zijn te Rumst, vallen ten laste van het gemeentebestuur Rumst. De leraars zullen vergoed worden volgens de verplaatsingstarieven van het openbaar vervoer Boom-Reet. (zelfde regeling als in Puurs)”

  1. Overeenkomst hoofdschool – Filiaal (Rumst, deelgemeente Reet) Deeltijds Kunstonderwijs van 17 februari 2000. Art. 12:

“De verplaatsingsvergoeding, toegekend aan leraars die niet woonachtig zijn in de gemeente Rumst en reiskosten dienen te maken om zich van de hoofdinstelling naar het filiaal te begeven zijn ten laste van het gemeentebestuur van Rumst.”

  1. Noch het arbeidsreglement, noch het academiereglement bevat artikels omtrent de verplaatsingsvergoedingen.

Leerkrachten die in Rumst of Puurs lesgeven krijgen een vergoeding ongeacht hoe ver ze van de school wonen (niet als ze respectievelijk in Rumst of Puurs wonen).

Leerkrachten die in Boom lesgeven krijgen geen vergoeding.

Vb. Een leerkracht woont in Waarloos. Dan krijgt deze leerkracht een verplaatsingsvergoeding wanneer hij in Reet les geeft en niet als hij in Boom les geeft (ondanks de kortere afstand naar Reet).

Er wordt voorgesteld om deze manier van vergoeden voor verplaatsingsvergoeding te actualiseren aan de huidige geldende omzendbrief. 

Argumentatie

O.a. op basis van de geldende omzendbrief is het voorstel als volgt:

- Alle verplaatsingen tussen woonplaats en werkplaats en tussen de vestigingsplaatsen die met openbaar vervoer worden gedaan, zijn volledig terug betaalbaar door het schoolbestuur (Boom) die op hun beurt terug kunnen vorderen bij de Vlaamse Overheid. (art. 3)

- Alle verplaatsingen tussen woonplaats en werkplaats en tussen de vestigingsplaatsen die met de fiets worden gedaan, worden vergoed via de regeling fietsvergoeding (art. 4)

- Alle verplaatsingen tussen woonplaats en werkplaats en tussen de vestigingsplaatsen die met een gemotoriseerd voertuig worden gedaan, komen niet aan aanmerking voor terugvordering door het schoolbestuur aan de Vlaamse Overheid.

- Het schoolbestuur bepaalt in de filiaalovereenkomst dat verplaatsingskosten tussen de vestigingsplaatsen met een gemotoriseerd voertuig op volgende wijze kunnen worden vergoed aan het personeelslid:

https://onderwijs.vlaanderen.be/nl/terugbetaling-kosten-verplaatsingen#:~:text=Vanaf%201%20juli%202021%20bedraagt,omniumverzekering%20voor%20dienstverplaatsingen%20heeft%20afgesloten.

Maak je in opdracht van je school, instelling of centrum een verplaatsing (bijvoorbeeld voor stagebegeleiding, inkopen, onderwijs aan huis), dan heb je recht op een financiële tussenkomst.

Gebruik je je eigen vervoermiddel (auto, motor, motorfiets) dan heb je recht op een kilometervergoeding. Vanaf 1 juli 2021 bedraagt de vergoeding 0,3707 euro per kilometer.

Het bestuur van de onderwijsinstelling waar je werkt, kan het bedrag van de kilometervergoeding met maximum 10% verminderen als ze een omniumverzekering voor dienstverplaatsingen heeft afgesloten.

De verplaatsingsvergoeding die een leraar maakt om zich te verplaatsen tussen vestigingsplaatsen worden vergoed door het lokale bestuur van de bestemming. Het personeelslid dat in opdracht van het schoolbestuur een occasionele dienstverplaatsing of een dienstverplaatsing tussen de vestigingsplaatsen op dezelfde dag maakt met de eigen wagen, motor of bromfiets krijgt een kilometervergoeding gelijk aan het bedrag dat jaarlijks bepaald wordt voor de federale ambtenaren. 

Afstanden en berekening:

Hospitaalstraat 27, 2850 Boom -  Laarstraat 21, 2840 Reet 4,3 km = 1,59€

Eikenstraat , 2850 Boom - Laarstraat 21, 2840 Reet 3,8 km = 1,4 €

Forum 9 en 11, 2870 Puurs-Sint-Amands - Laarstraat 21, 2840 Reet 14,6 km = 5,41 €

Beenhouwerstraat 3, 2870 Puurs-Sint-Amands - Laarstraat 21, 2840 Reet 11,2 km = 4,14 €

Kerkstraat 34, 2870 Puurs-Sint-Amands - Laarstraat 21, 2840 Reet 9,9 km = 3,66 €

De verplaatsingsvergoeding die een leraar maakt om zich te verplaatsen tussen vestigingsplaatsen worden vergoed door het lokale bestuur van de bestemming.

Het personeelslid dat in opdracht van het schoolbestuur een occasionele dienstverplaatsing of een dienstverplaatsing tussen de vestigingsplaatsen op dezelfde dag maakt met de eigen wagen, motor of bromfiets krijgt een kilometervergoeding gelijk aan het bedrag dat jaarlijks bepaald wordt voor de federale ambtenaren. 

Juridische grond

omzendbrief 13AC/CR/JVM/JS van 22/12/2000 (vlaanderen.be)

Notulen gemeente Puurs, zitting van 9 september 1971: Art. 12 en de zitting van 27 juni 1991: Art. 11b

Verslag coördinatievergadering filiaal Reet- hoofdschool Boom van 27 augustus 2000

Overeenkomst hoofdschool – Filiaal (Rumst, deelgemeente Reet) Deeltijds Kunstonderwijs van 17 februari 2000. Art. 12


Fasering

Tot 31.12.2022 blijft de huidige regeling (volgens filiaalovereenkomsten Rumst en Puurs) van toepassing.

De nieuwe regeling zou ingaan op 01.01.2023.

Besluit

De gemeenteraad beslist:

Artikel 1

akkoord te gaan met de aanpassing van de huidige vergoedingsregeling naar een geactualiseerde regeling voor de leerkrachten.

Artikel 2

aan het lokaal bestuur van Boom te vragen om de filiaalovereenkomst op basis hiervan te actualiseren.